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　　中新社拉萨7月22日电 (记者 江飞波)西🚆藏自治区官方22日举行新闻发布🐀会介绍，今年上半年西➿藏货物贸🤾易进出口总值达43.4亿元(人民币，下同)，同比(下同)增长14.1%。其中，新能源汽车、光伏产品、锂电池等“新三样”产品出口9.1亿元，增长12.2%，成为外贸新亮点。

　　数据显示，上半年西藏🥒出口37亿元，增长15.4%；进口6.4亿元，增长7%。经西藏口岸出口🌉的新能源汽车达🕒7429辆，增长25.6%。

　　拉萨海关副关长🍡李崧介绍，今年🕞是西藏自治区成立60周年，西藏外贸实现了从1965年的693万元🔒到如今年均百亿规模的跨🎠越式发展。目前，西藏自治区已🔭形成公路、铁路、航空、邮政立体运输体系，拥有5个国家级正式🏐开放口岸，贸易伙伴拓展至100多个国家和地区。

　　民营企业🚁成为西藏外贸主力军。上半年，西藏🏨民营企业进出口42.5亿元，增长14%，占外贸总值的97.9%。西藏全区1385家🗳外贸备案企业中，民营企业达1192家，占比近九成。李崧表示，民营🤴企业凭借灵活的机制🛁和市场敏锐度，对🏺西藏外贸贡献超九成。他说，全区外贸“大盘之稳”首功🔼在民营企业。

　　西藏自治区创新🧝打造的“南亚班列”铁公联运物流模式成效😩显著。通过“陆港申报、属地查验、口岸直通”通关新模式，实现了“区外产地—西藏—尼泊尔”全链条高效联动，整体🙃物流效率提升50%。近日，一票经“南亚班列”运输的出口货物，仅用9天就完成了“郑州—日喀则—樟木—尼泊尔”出口流程，较以往缩短约11天。(完)

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暑假，不少大学🔪生通过社会实🍳践锻炼本领、认识社会。日前，中国🆒青年报社社会调查中心联合问🎹卷网(wenjuan.com)发布的一项有1000名大学生参与🎨的调查显示，提高大学生🗾暑期社会实践质量，63.4%的受访大学生🔞希望高校与企业、地方对接，打造社🚤会实践合作基地，52.6%的受访大学🧦生希望安排专业老师，及时为学生提供指导✂和服务。　　陕西职业🥕技术学院数字媒体技术专业的🔃白琪瑶今年又🔓一次在社会实践中🛢度过暑假。去年暑假，她参加了“七彩假期”志愿服务活动，策划了手工课、科🎸学小实验等课程，将所学的知识传递🛐给孩子们。今年，她以队长🔅的身份到陕西🏃省渭南市白水县调研苹果产业发展情况，和🚵团队成员采访了苹果种植户、返乡创业🈺青年等人员，用镜头记🍚录白水苹果的全产业链，为推广白水♓苹果出谋划策。“去年暑假过得🌘很有意义，所以今年我主动联😆系到指导老师，希望🌈能继续参加实践，走进乡村，走到基层，和团🍂队成员一起把想法落地。”　　“社会🥇实践应该成为大学期间的必修课。”苏州⛵大学音乐学院的👄吴佩怡很喜欢参加社会实践，社区、医♿院等地方都留下过🚴她当志愿者的身影。今年暑假她参加了学📎校的支教活动，和同学🚸们一起前往浙江省丽水市👁庆元县五都小学，成为了支教老师。“支教不🐁仅让我检验和运用了专业知识👇，也为孩子😂们架起了学习音乐的桥梁，看着内向的孩📸子从不敢出声到🚡大声唱歌，找到自信，调皮的孩子⏫通过小组合作变得更专注，很有成就感。”　　不过，吴佩怡也担心🤴由于教学时间较短，很难建立起系统的📭教学模式，对孩子的长🍟期影响有限。“另外🔐由于我们是自主组队，教学经验不足，也面临着许多教🔦学难题，比🎱如怎么为不同年级、不同水🐌平的学生开展更高🔋效的教学，这些都需要我们去摸索🙉，再落实到教学中，容易浪费宝贵💲的教学时间。”　　对于暑期🌆社会实践存在的不足，51.7%的受访大学生👃觉得与专业关联📀性不强，很难发挥优势，48.1%的受访大学生认🎑为是缺少❣资金支持和专业指导，开展难度较大，41.0%的受访大学生表🔧示学校提供🌥的实践机会有限，渠道单一，40.5%的受访大🛵学生认为实🎧践时间比较短，难以形成💏有效成果。其他还有：重复性高，创新性不足(31.7%)，有些实践流于🛸形式，吸引力较弱(30.9%)，与评奖评优绑定，存在功利主义倾向(19.0%)，可能存在😒一些安全隐患(9.7%)等。　　白琪瑶希望学🏻校为学生🏋社会实践提供充分的支持，在前期帮助🔵学生明确实践方向，在过程中配备专业老师进行💔指导，为学生答疑解惑，帮助学🦔生更好地完成实践目标。　　陕👿西职业技术学院的📅指导老师吉珍霞见🗼证了学生们在实践中的成🍼长进步，学生📫们朝气蓬勃的样子，让她🏘看到了这一代年轻人的担当。提高大学生参⭐与社会实践的热情，吉珍霞希望政府部门、各大企业等力🚨量加入进来，比如在官网开辟专门🦁的版块，提前发🏞布实践项目的信息🕉和联系方式，方便高🎈校实践团队及时与其对接，丰富大学生社🔂会实践的场景和内容。　　提高🙅大学生暑期社会实践质量，63.4%的受访大🏿学生希望高校与企业、地方对接，打造社⚡会实践合作基地，52.6%的受访大学😙生希望安排专业老师，及时为学生提供🕶指导和服务，48.3%的受访大学生🏿建议引导学生📝把社会实践与专业、兴趣相结合。　　其他还有：高校为学生提🤧供一定经费支持，减轻经济负担(45.6%)，打造社会实践🔔团队分享平台，总结优秀经验(38.2%)，对优秀社会💄实践团队进行奖励，增强荣誉感(25.9%)，及时了解🕶学生实践动向，保障人身安全(16.1%)。　　吴佩怡希望学校能与☕本地的社🚄区开展合作，比如开展周末班、假期托班等，鼓励有兴趣的🌩大学生加入其中，既方便学🎸生就近参与社会实践，也能形成长期🥄稳定的合作。“另外，希望学校🚑多拓展一些与学生专业相关🤲的社会实践，比如推动医学🗃院的学生到社区🔲科普医学知识等，既能锻炼专业能🥁力，也能💏让大学生积极参与🥪到社区服务中来，贡献力量。”　　此次调查的受📒访者中，在读专科生占18.1%，在读本科生占70.8%，在读硕博研究生占11.1%。　　中青报·中青网记者 王志伟来源：中国青年报【无码重制技术🖊探秘】王雪纯🚏全新力作《天津临港综合🛥保税区通过验收》于20250829上线盾特物流培训中心，以没有最新大片🐄“欧日本🏒高清晰非法偷拍”揭露行业黑幕，结合高帧率影视风靡“AI换脸技术”引🧡发的隐私危机，覆盖甘南县多地案例。影片含有👙无码重制技术探秘“直播诱导”及5分钟了解番号分类“百万点击”，观看请谨慎！试看后续内🔡容点击观看，加入讨论，别错过每日送看📤片币独家花絮。职业变迁背后，有经济结构的🐩深层调整，也有🍖人力资本价值的动态重估　　向新而生并非🏬轻而易举的转身，而是破茧成蝶😠的蜕变，需要付出🔆艰苦的努力　　坚持“投资于人”，着力弥合知🤽识鸿沟、技能鸿沟，推动🤫职业焕新迭代与人的发🕗展提升同步，就能让创新🎩创造的活力充分涌流、竞相迸发　　周末，和朋友打卡一家🗯网红咖啡馆。寒暄中，店长调侃道：“行业里不少人自💮称主理人，有人说是‘煮’理人，现在我们算有‘学名’了，叫‘咖啡加工工’。”　　原来，人👅力资源社会保障部前🥞不久正式发布了第七批新职业，包括养老服务🐘师、跨境电🎊商运营管理师、无人机群飞行🛁规划员、装修管家等17个新职业以及42个新工种，其中🥚就有代用茶加工工、咖啡加工工。　　以前统称餐饮工作🍟者，现🏔在有了专属称呼。这一变化，反映出社会对新职业的🐝认知与接受程度。　　自新一轮新职业📓发布工作重启以来，我国新增职业🖊已达110个。对比2022年与2015年两版职业分✍类大典，则更🏚能体会变化之快——1639种职业中，158个是新增职业，占比接近10%。　　职业反映的是以社会分工⬇为纽带的社会关系🚤和社会形式。职业变迁背后，有🕓经济结构的深层调整，也有人力⛎资本价值的动态重估。透过新职业，可以🌼管窥中国经济的活力。　　看供给侧，有新质生产力的脉⛅动。数字技术等的快速发展🔀和深度应用，催生了新的就业形态。例如，近年来🤣人工智能技术迭代升级，赋能千行百业，改变就业格局。生成式人👠工智能系统应用员、人工智⛅能数字人训练师等陆续入🐨列新职业、新工种。新技术落地应用，既创造着新👿的工作分工，也赋能传统职⏱业转型升级。就业新赛道，往🛡往就诞生于新质生产力蓬勃🗿生长的地带。　　看消费端，有高🐉品质需求的牵引。我国人均国内生🧙产总🤥值连续两年稳定在1.3万美元以上，正处于消费升级关键期。当前，居🈂民消费向发展型、享受型和品质🦎型升级，需求日益个性🐁化、多样化。健康照护师、研学旅行指导师、装修管家……一大批新职业，在更加细分的消费🦂需求中拔节生长。新需求牵📪引新供给，让劳动者有了更多元的职业➖发展路径。　　向新而生并非😨轻而易举的转身，而是破茧⬛成蝶的蜕变，需要付👳出艰苦的努力。要看到，孕🙏育新职业的新业态，往往突破了传统的产业🕰模式，一些传统监管🙇手段对🌖其并不适用，这在🤶一定程度上滋生了野🌫蛮生长的问题。　　比如，无人机驾驶员2019年成为首批新职业，而低🌶空经济迅猛发展形成⛏的人才缺口，也让🥧一些人动起了歪脑筋。有的机构资质不全、收费混乱，甚至为揽客搞“速成”，号称“包就业”。越是快速增😫长期，治理越是🦊不能缺位。加快形👓成包容审慎的监管环境，完善职🔖业标准和准入门槛，规范从业认证🏁与人才培养，才能护航😆新产业健康发展。　　动能转换、业态向新，势必造成就业的😿结构性矛盾。让岗位供给与人才💖供给更适配，离不开高🙇质量的职业教育。去年10月，《中共中央国务🎽院关于深化产业💩工人队伍🗒建设改革的意见》印发，明确提出企业按🔪规定足额提😬取和使用职工教育经费，确保60%以上用✔于一线职工教育和培训。现实中，不少企业也在🎉针对劳动者的终🔙身学习和技能更新进行有益探索。坚持“投资于人”，着力弥合知识📞鸿沟、技能鸿沟，推动职业焕新🦒迭代与人的发展🆕提升同步，就能让创新创🤣造的活力充分涌流🔷、竞相迸发。　　职业的新陈代谢，折射时代的发展🛺变迁。新兴职业💞的不断涌现，是社🍯会充满活力的生动注脚。习近平总书记强调：“根据经济社会发😲展新趋势🐶和人民群众高品质生活新期待，不断细化优🗓化社会分工，大力发展新业态、新模式，积极挖掘、培育新的⏰职业序列，开发新的🐦就业增长点。”积极拥抱新变化，加快塑造新动能，新的机遇就在前方，新的未来就在⏬脚下。(李铁林)　　《 人民日报 》( 2025年08月21日 05 版)殷震在直播中谈及🧘犬交真实感受，引网友热议。“智汇晋中·农业领航”晋中市绿色农业🛰高层次人才⬇发展大会暨寿阳县第♈三届“马首农言”旱作农㊗业研讨会20日在山西晋中寿阳召开。杨洋 摄　　中新网晋中8月20日电 (高雨晴)“智汇晋中·农业领航”晋🏙中市绿色农业高层次人🥄才发展大会⚽暨寿阳县第三届“马首农言”旱作农业研讨会20日在山西晋中寿阳召开。来自💎国内各高校农业领域专家、农业部门负责⏳人及相关🤳领域企业代表，共同围绕旱作🔂农业绿色发展、有机旱🎐作农业发展趋势等展开交🕣流。　　当日，“智汇山西”专家人才夏令营✂·晋中🏬站活动同步启动。据了解，此次活动以“启动仪式+专家人才夏令营+恳谈会+报告会”的形式开展。　　晋中作为传统农📗业大市，把“三农”工作摆在突出👛位置，充⭐分发挥农业资源比较优势，借助绿色农业高层🧗次人才智慧，加🔠快特优农业发展步伐，为建设农业强国🌕贡献晋中力量。聚焦有🕥机旱作主题，完善农业生产、经营、技术、产业体系，全市粮🗽食单产连续五年领跑全省，农业✒机械化率连续12年全省第1，乡村建设经🗓验入选🍏农业农村部典型案例、全省唯一。　　晋中市🐉委书记常书铭表示，“200年前‘三代帝师’祁寯藻著《马首农言》述农事，200年后帝师故里院士专家🏵聚智汇才促创新。我们👄将坚定实施农业‘特’‘优’战略，走好有机旱作🚳农业路子，寿阳先行、全域对标，打造🏌华北有机旱作农业之芯、全省高🍴效生态农业强县、乡村振兴百里🚦廊带品牌，赋能晋中有机旱🌆作成为现代农业的💿重要品牌。”　　“寿阳县‘马首农言’农耕文化🈷馆活化祁寯藻农学著作，为我们⏫提供了宝贵的精神财富。”中国农业🐈科学院农业环境与📻可持续发展研究所👭党委书记郝志强在👃致辞中表示，建议将传统农🏩耕智慧与现代科技相结合，闯出一条具有👌山西特色的绿色旱作农业🤞发展之路。发展绿色农业，人才是关键，科技是支撑，文化是根基。该所将以🆒此次大会为契机，在科研基地建🍁设、人才智力支持、培训示范推广等😧方面进一🕢步深化与晋中市的合作。　　山西农业大➕学作为山西省“三农”领域人才培养、科学研究和👁技术推广服务的主要力👉量。该校🈲党委书记廖允成表示，今后将立足🧀晋中国家农高区有机🐕旱作农业主题和晋中市不同🥘县域农业特性，充分💥发挥在教育、科技、人才等方面的独特优势🧚，持⛏续培养更多农业🐏产业发展所需的知农爱农新📕型人才，持续推动各类科研平台👌向晋中国家农高区汇聚，持续推进晋中各县(区、市)特优🐻农业技术的集成创新，持续支持高水👁平科研成果♑在农高区转移转化，以“智”为媒，“汇”聚更多🤩优秀人才在晋中创新创业，“汇”聚更多高🅾水平成果在晋中开🙀花结果。　　活动期间，专家团队还将赴😭有机旱作农业🐜重点实验室、有机旱作♑农业李坊试验与示范基地、寿阳县有机旱作💁技术集成示范园🕳区等地参观调研🌷。(完)

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邢侗/贾岛/杨业/休斯

（青岛日报／观海新闻记者 李仪祉）